Por qué externalizar el servicio de selección de personal

Por qué externalizar el servicio de selección de personal

Externalizar un proceso de selección es una práctica cada vez más usada y las empresas dejan de verlo como un gasto para percibirlos como una inversión. Cuando abres un proceso de selección para tu empresa esperas incorporar a los mejores candidatos para que aporten un valor añadido a tu compañía. Por eso, lo mejor esLeer más sobre Por qué externalizar el servicio de selección de personal[…]

Potencia la creatividad de tus empleados con una estrategia Design Thinking

Potencia la creatividad de tus empleados con una estrategia Design Thinking

Ante la avalancha de las nuevas generaciones y la robotización es necesario cambiar los procesos productivos de las empresas. Dar nuevos métodos de trabajo a los empleados para conseguir que se sientan más a gusto, ya que la principal ventaja competitiva de las organizaciones será la capacidad de trabajar en equipo con el objetivo deLeer más sobre Potencia la creatividad de tus empleados con una estrategia Design Thinking[…]

Employer Branding: la nueva estrategia en RRHH  para atraer a futuros empleados

Employer Branding: la nueva estrategia en RRHH para atraer a futuros empleados

¿Te has planteado alguna vez por qué recibes multitud de currículums pero ninguno se ajusta a lo que buscas o no son lo suficientemente buenos? Quizás sea porque no estás vendiendo bien tu empresa a tus futuros candidatos. ¿Sabes qué es el Employer Branding? En términos de recursos humanos se podría definir como la marcaLeer más sobre Employer Branding: la nueva estrategia en RRHH para atraer a futuros empleados[…]

El periódico Expansión elige a HRCS para analizar el sector IT en Andalucía

El periódico Expansión elige a HRCS para analizar el sector IT en Andalucía

El diario económico Expansión, en su edición de este pasado miércoles 21 de marzo, ha publicado una información sobre la situación actual y evolución del sector IT en Andalucía. Para ello, ha contado con la colaboración de HRCS como firma especializada y de referencia en búsqueda de talento IT: “La región se ha convertido enLeer más sobre El periódico Expansión elige a HRCS para analizar el sector IT en Andalucía[…]

Blockchain, la tecnología que revolucionará los recursos humanos

Blockchain, la tecnología que revolucionará los recursos humanos

Una de las tecnologías que, sin duda, tendrá relevancia en el futuro y mejorará la gestión del talento va a ser blockchain, que va a tener una presencia relevante en el ámbito de los recursos humanos, más allá de las famosas criptomonedas. El blockchain (literalmente, cadena de bloques) es una base de datos distribuida que permiteLeer más sobre Blockchain, la tecnología que revolucionará los recursos humanos[…]

Gaspar: “La externalización de servicios es una vía efectiva para empresas públicas”

Gaspar: “La externalización de servicios es una vía efectiva para empresas públicas”

HRCS viene colaborando con la Empresa Municipal de Aguas (EMASA) en la valoración de personas inscritas en distintos procesos de acceso a bolsas de trabajo, siendo el más reciente el de auxiliar administrativo. Juan Manuel Gaspar, responsable del área de consultoría y proyectos, nos explica qué alternativas reales y viables ofrece HRCS en la externalización de servicios. Pregunta:Leer más sobre Gaspar: “La externalización de servicios es una vía efectiva para empresas públicas”[…]

Proyecto Joven Empresa Innovadora

Proyecto Joven Empresa Innovadora

Ayer tuvo lugar la 2º sesión formativa para la certificación como JOVEN EMPRESA INNOVADORA (JEI). Este proyecto lo estamos llevando a cabo en colaboración con el Ayuntamiento de Málaga, y financiado por la Escuela de Organización Industrial (EOI) con fondos FEDER, por lo que no tiene coste alguno para las empresas participantes. Con este proyectoLeer más sobre Proyecto Joven Empresa Innovadora[…]

3er Concurso Jovenes Profesionales

3er Concurso Jovenes Profesionales

Esta mañana ha tenido lugar en el Ayuntamiento de Málaga la presentación de la tercera edición del Concurso Jóvenes Profesionales, que dará la oportunidad a 14 jovenes, de 21 a 30 años, de participar en un Programa Formativo de Desarrollo Profesional destinado a mejorar su empleabilidad. Dicho concurso será organizado por la escuela de negocios ESESA y HRCS. El acto haLeer más sobre 3er Concurso Jovenes Profesionales[…]

ITRS GROUP abre su nuevo centro I+D en Málaga y HRCS le acompañara en su proceso de selección

ITRS GROUP abre su nuevo centro I+D en Málaga y HRCS le acompañara en su proceso de selección

ITRS Group, importante empresa internacional dedicada a la creación y desarrollo de software especializados en diferentes sectores, anuncia la apertura de su nuevo centro I+D en Málaga. Desde HRCS nos complace anunciar que llevaremos a cabo los procesos de reclutamiento y selección de los profesionales que formaran parte del equipo de trabajo en este nuevo proyecto. EnLeer más sobre ITRS GROUP abre su nuevo centro I+D en Málaga y HRCS le acompañara en su proceso de selección[…]